Maison Franco-japonaise: 日仏会館 Bureau français  Institut français de recherche sur le Japon  (UMIFRE 19, MAEE-CNRS)

言語:JA / FR


研究活動

フィリップ・ドゥブルー

所属
連絡先 :

— Chercheur associé à l’Institut Français de Recherche à l’Étranger
        UMIFRE 19 CNRS - MAEE / Maison franco-japonaise
— Position principale : Professeur de management international et de gestion des ressources humaines à l’université SOKA, Faculté de gestion

Positions de professeur invité :

  • à l’université Doshisha (Japon), chargé d’un cours sur l’éthique des affaires et la responsibilité des entreprises dans le programme de MBA
  • à l’université Chuo (Japon), chargé d’un cours de maitrise sur l’économie internationale
  • à l’université nationale d’économie de Hanoi (Vietnam), chargé d’un cours sur la gestion des ressources humaines dans le programme de MBA
  • à l’université de Rennes I, chargé de cours de Mastère sur le management au Japon au Centre Franco-japonais de management

Formation

  • Doctorat en économie appliquée (Université Libre de Bruxelles) MBA (INSEAD)
  • Licence (4 ans) en science économique (Université libre de Bruxelles)

Publications (livres) : 2003-2010

  • Human Resource Management in Japan: A Time of Uncertainties, Ashgate Publisher, 2003
  • Asia’s Turning Point, John Wiley and Sons, co-auteur avec Ivan Tselichtchev (Niigata Management University), 2009
  • Women Entrepreneurship in Asia, Chandos Publishers, 2010
  • Innovation in Japan, co-editeur avec Keith Jackson, (SOAS), Routledge, 2009

Recherches

  • Entreprenariat féminin en Asie
  • Responsabilité sociale des entreprises
  • Enseignement de l’entreprenariat

Mes recherches depuis 2005 ont essentiellement portés sur l’entreprenariat féminin en Asie. Ils ont mené à la publication du livre précité aux éditions Chandos. Je continue mes recherches sur le sujet et je compte me consacrer au cours des deux prochaines années au développement de l’entreprenariat féminin en Inde (Bengale).

Parallèlement, je suis de plus en plus intéressé par l’enseignement de l’entreprenariat au Japon et en Europe et je compte m’y consacrer de manière plus intensive au cours des prochaines années.

Ce dernier thème est lié à mes activités à l’université Soka où je suis co-responsible d’un programme d’enseignement consacré à la responsabilité sociale des entreprises depuis 2003). Cela m’a conduit à m’intéresser à la question de la responsabilité sociale des entreprises, essentiellement sous l’angle des questions relatives à l’emploi salarié et indépendant.

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